Du wünscht dir ein Leben, was zu deinen Fähigkeiten und Talenten passt?

 

Schon lange ist bekannt, dass die Zufriedenheit und die Identifikation mit den Arbeitsinhalten einen wesentlichen Faktor zur Gesamtzufriedenheit darstellt. Wer tagtäglich eine Arbeit verrichten muss, die seinem Naturell widerspricht, arbeitet in den meisten Fällen weniger effizient als jemand, der den Arbeitsfunktionen entspricht, die er präferiert.

Als akkreditierte TMS®-Beraterin erstelle ich mit dir dein persönliches Profil nach Margerison-McCann. Dein individuelles Team Management Profil gibt dir Informationen zu deinen Arbeitspräferenzen. Auf dieser Basis erörtern wir und entwickeln Ideen, wie du deine Arbeit und das Zusammenwirken mit anderen am Arbeitsplatz gestalten könntest. Verbunden mit einem Coaching lernst du dich selbst noch besser kennen und kannst dich, dank des neuen Kompasses, klarer ausrichten.

Das Rad der Arbeitsfunktionen und das Team Management Rad von Margerison-McCann sind geschützte Warenzeichen. Nutzung mit freundlicher Genehmigung von TMS Development International Ltd., York / UK. www.tmsdi.com

Wo passen Präferenzen und die Anforderungen deines Jobs zusammen:

 

  • wie Sie mit anderen umgehen
  • wie Sie Informationen sammeln und nutzen
  • wie Sie Entscheidungen treffen
  • wie Sie sich und andere organisieren

Häufige Coaching-Themen:

 

  • Standortanalyse für berufliche Neupositionierung
  • Selbsterkenntnis und Persönlichkeitsentwicklung
  • Entdecken der eigenen Stärken und Potenziale 
  • Steigerung der eigenen Arbeitszufriedenheit
  • uvm.